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汪薇:提升党建矩阵效应

时间:2019-07-09 15:48:15 来源:名城苏州网

  汪薇同志于2014年具体负责该院党建工作,主动加强党务知识学习,不断提升党务工作能力,并强化创新探索,在该院党组带领下,通过党建工作标准化建设、建立“5+5”融入党建工作法、打造多位一体党建阵地等方式,将党建工作与全院争先创优工作相结合,积极发挥党组织战斗堡垒作用,引导带领全院党员主动作为服务相城区高质量发展、推进全院各项工作迈上新台阶,真实做到党建引领队建、党建推进发展。

  加强学习实践,打造过硬党务工作队伍。自觉学习最新党务工作文件规定,加强对支部工作条例、基层党组织六化建设标准等知识的掌握,并注重调研分析,撰写的党建论文曾在苏州市机关党工委组织的评比等活动中获奖。注重示范引领,带头参加“周三午间学习”、讲党课、各类党建活动和比赛,通过示范带头,经验传输、交流沟通等,提升全体党务干部工作热情,为全院党建工作打造过硬队伍。

  坚持规范化建设,推进党建工作常态化。以基层党组织六化建设为标准,年度制定党建工作计划、工作要点、重点项目、专题教育培训方案等,确保党建工作全年目标清晰、任务明确、推进有序。切实发挥政治部、党总支作用,加强对各支部“三会一课”、周三午间学习、主题党日活动等监督指导,建立支部工作明细表,组织支部台账交叉互查,主题党日晒一晒等活动,在支部间形成良性竞争。加强对党员的教育管理,修订党员积分管理方法,细化评价指标,实行“评分式”测评,实现客观评价。

  探索“5+5”融入式党建机制,实现党建工作优化提升。探索“5+5”融入式党建工作机制,组织党员下沉至基层开展检察官进网格工作,青年党员设立“相检青年讲师团”,在服务窗口设立党员示范岗,组织先锋讲堂党员交流学习心得,将党建工作与检察业务、司法办案、法治服务、队伍建设等融合,引导党员立足岗位做贡献。加强行动支部建设,指导三个支部分别以相检法治导航、检群零距离、检察预诊为品牌,开展法治宣传、法律咨询、矛盾调处、特困被害人帮扶、公益守护、风险研判等工作,第二支部去年获评苏州市优秀行动支部。

  打造多元化党建阵地,积极提升党建矩阵效应。注重党建阵地建设,以海棠花红先锋阵地为争创目标,结合法治文化、廉政文化建设等,建设党员活动室、先锋书吧、党建成果荣誉陈列室、犯罪预防教育基地、法治文化长廊等阵地。阵地对社会开放,安排党员轮值讲解,阵地被列为苏州市“走看学做比”党建参观点,相城区党员冬训实训基地和新时代文明实践点。今年开放以来,已接待各级党组织参观60余批1000余名党员。

(责编:方 洁)

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